Grundmann • Schmidt hr consulting bietet Unternehmen sowie Fach- und Führungskräften Personaldienstleistungen und Instrumente, die zu einer zielorientierten und professionellen Personalentwicklung beitragen.

Als Leipziger Personalberatung mit langjähriger Erfahrung, Engagement und Kompetenz, besetzen wir erfolgreich Fach- und Führungspositionen für unsere Mandanten in Deutschland sowie International.

Für unseren Mandanten • ein international agierender, kompetenter Zulieferer (CNC Komponenten und Baugruppen) des Maschinen- und Anlagenbaus, des Fahrzeugbaus, der Luft- und Raumfahrtindustrie, der Medizintechnik, der Mikroelektronik • suchen wir für den Wirtschaftsraum Chemnitz im Zuge der Nachfolgeregelung einen

Personalreferent (m/w/d)

DAS AUFGABENGEBIET

  • Strategische und operative Gesamtverantwortung für das Personalwesen
  • Beratung, Betreuung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern/-innen in allen Personalthemen (ca. 200 MA)
  • Eigenverantwortliche Personalbetreuung (Rekrutierung, Betreuung während der Arbeitsphase, Übergangsmanagement bis zum Austritt, Personalmarketing)
  • Nachhaltige Personalgewinnung
  • Optimierung aller personalwirtschaftlichen Prozesse und Strukturen sowie Implementierung von Personalentwicklungsprozessen
  • Inhaltliche Ausgestaltung von Konzepten der Personalentwicklung und Verantwortung für die Umsetzung
  • Betreuung von HR-Sonderthemen und Mitwirkung bei HR-Projekten
  • Erstellung / Weiterentwicklung des unternehmens- und projektbezogenen HR-Reportings/Controllings – wichtige Entwicklungen rechtzeitig erkennen
  • Unterstützung bei der Erstellung und Einführung von HR-Richtlinien
  • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Ansprechpartner und Zusammenarbeit mit der Arbeitsagentur, Arbeitsvermittlern, Zeitarbeitsfirmen und Bildungsträgern
  • In dieser Position berichten Sie direkt an die Geschäftsführung

 

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position, gerne in einem international ausgerichteten Industrieunternehmen
  • Fach- und Führungserfahrung in operativer und konzeptioneller Personalarbeit
  • Fundiertes Wissen im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht
  • Umfassende Kenntnisse mit HR Informationssystemen und MS-Office Anwendungen
  • Hohe soziale Kompetenz, sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Klar und überzeugend in der Kommunikation mit Gesprächspartnern aller Ebenen

 

UNSER MANDANT BIETET

  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit breitem Themenspektrum
  • Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten mit einem motivierten Team
  • Freiraum zum Denken, Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen sowie eine offene Arbeitsatmosphäre

 

Wenn Sie eine erfolgreiche, sichere und nachhaltige berufliche Entwicklung wünschen, freuen wir uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) per Mail an info@grundmann-schmidt.de oder nutzen Sie unser Online-Formular unter www.grundmann-schmidt.de.

Für erste Informationen stehen wir Ihnen gerne unter 0341-35 54 01 65 zur Verfügung.

Eine vertrauensvolle, transparente Zusammenarbeit sowie absolute Diskretion im Bewerbungsprozess sind für uns selbstverständlich.

Wir beraten und begleiten Sie kompetent im gesamten Personalauswahlverfahren.

Grundmann • Schmidt hr consulting
Kantstraße 2, 04275 Leipzig
Dipl.-Kffr. Eva Schmidt
Dipl.-Ing. Dieter H. Grundmann

Für Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung.

Unsere Leistungen sind für Bewerber kostenfrei.